ISABEL BARRANTES 

 

El Grupo Municipal Socialista en el Ayuntamiento de Coria ha pedido al equipo de Gobierno que ponga en marcha políticas en materia de igualdad destinadas a apoyar y proteger a las mujeres.

Entre estas medidas los socialistas proponen la contratación de un agente de igualdad que, entre otras actividades, se encargue de dinamizar a colectivos asociativos de mujeres, crear un consejo de la mujer y llevar a cabo en los colegios acciones a favor de la igualdad y la no discriminación entre hombres y mujeres.

Así lo ha señalado el PSOE a través de una nota de prensa, en la que han manifestado que entienden que “no se están llevando a cabo las políticas necesarias en materia de igualdad”, por lo que en el próximo pleno presentarán una moción que reivindique una sociedad libre de machismo, con propuestas enmarcadas dentro del Día de la Mujer.

Con motivo de este día, el Grupo Municipal Socialista “manifiesta un año más su compromiso con las mujeres, con la defensa de sus derechos y con las políticas de igualdad como instrumento para avanzar hacia una sociedad democráticamente más justa y equilibrada en la toma de decisiones entre hombres y mujeres”.

En este sentido, desde el PSOE consideran que una de las mayores desigualdades que viven las mujeres es la que se corresponde al ámbito laboral, por ello, desde el Grupo Municipal Socialista “apoyamos que nuestro país cuente con una Ley de Igualdad Laboral que contribuya a erradicar las diferentes situaciones de discriminación que tienen las mujeres en el acceso al empleo, la promoción profesional, la eliminación de la brecha salarial, que junto a la precariedad y la temporalidad, conforman la columna vertebral de la desigualdad laboral de las mujeres”.

Además los socialistas han pedido que se mantenga activo el punto de atención psicológica a mujeres víctimas de violencia de género y han anunciado que el PSOE de Coria se sumará a la convocatoria de paro de dos horas el día 8 de marzo convocado por los sindicatos mayoritarios y han animado los trabajadores y rabajadoras a sumarse a ello, “como una medida más de concienciación y sensibilización sobre la situación de discriminación de las mujeres en el ámbito laboral y en todos los ámbitos de la sociedad”.