Los docentes de la enseñanza no universitaria en Extremadura verán reflejada en la nómina de enero una subida de 80 euros brutos mensuales, que se suma a los incrementos generales del 2,5% retroactivo a 2025 y del 1,5% para 2026. La medida beneficiará a 18.841 maestros y profesores, incluyendo funcionarios de carrera, interinos y personal laboral, con un impacto presupuestario de 24,6 millones de euros anuales.

La portavoz y consejera de Hacienda y Administración Pública en funciones de la Junta de Extremadura, Elena Manzano, ha destacado, en la rueda de prensa posterior al Consejo de Gobierno, que estas mejoras salariales son “subidas importantes que redundarán en la mejora de los servicios públicos” y cumplen con los compromisos del Ejecutivo regional tras las negociaciones con los sindicatos educativos.

Manzano señaló que la combinación de incrementos salariales, más personal docente y menor carga lectiva contribuirá a mejorar las condiciones laborales de los docentes y, con ello, la calidad de la enseñanza en toda la región.

Además, todos los empleados públicos extremeños verán reflejados en enero los incrementos generales del 2,5% de 2025 y el 1,5% de 2026, consolidando un paquete de mejoras salariales que el Ejecutivo autonómico considera fundamental para garantizar un servicio público de calidad. 

Según la consejera, estas actuaciones cumplen con los compromisos asumidos en la negociación estatal y la deuda pendiente de 2020, reafirmando la voluntad del Gobierno regional de mejorar las condiciones del profesorado y del conjunto de los empleados públicos.