Las directoras generales de Formación para el Empleo, Teresa Morales, y Empresa, Celina Pérez, han participado en Don Benito en el foro "Presente y Futuro Empresarial Comarcal", organizado por la Asociación de la Pequeña y Mediana Empresa (APYME) Vegas Altas-La Serena, una jornada en la que se han abordado las principales novedades sobre ayudas, subvenciones y proyectos empresariales que impulsa el Gobierno regional para fortalecer el tejido productivo y el empleo en la comarca.

Teresa Morales y Celina Pérez han expuesto las líneas estratégicas de la Junta de Extremadura en materia de empleo, formación y desarrollo empresarial.

La directora general de Formación para el Empleo ha explicado que "el valor más importante en una empresa es el talento, y ahí es donde debemos invertir" y ha destacado el avance positivo del empleo en Extremadura y el efecto de las políticas puestas en marcha por la Junta.

Según los últimos datos, la región ha registrado la cifra más baja de paro en un mes de septiembre desde que existen registros, con 65.177 personas desempleadas, así como un récord de afiliación a la Seguridad Social, especialmente entre mujeres y autónomos.

"Extremadura ha experimentado en los dos últimos años una mejora significativa en los datos de empleo. Este avance es fruto del trabajo conjunto entre empresas, trabajadores y administración", ha resaltado Morales.

La directora general de Formación para el Empleo ha destacado el diálogo constante que mantienen con el tejido empresarial para que las políticas públicas "respondan de forma efectiva a las necesidades reales de las empresas".

Durante su intervención, ha presentado las principales medidas impulsadas desde la Dirección General de Formación para el Empleo, entre las que se encuentra el Programa Pasarela Empresa, una iniciativa pionera que permite a las propias empresas diseñar itinerarios formativos a medida y contratar a personas desempleadas mediante formación en alternancia con el empleo.

También se ha referido a la Línea de Formación Estratégica, que financia el 100 % de los proyectos formativos vinculados a empresas con impacto relevante en el empleo regional, y cuya subvención se abona por adelantado, y al programa de Apoyo al talento y la cualificación profesional, como eje de competitividad para las empresas extremeñas.

"El mejor valor en el que podemos invertir es el talento, el capital humano. Sin las personas no hay crecimiento posible", ha destacado Morales, quien ha animado a las empresas presentes a acogerse a las convocatorias actualmente abiertas.